Решил опять перебрать резюме, улучшить сайт и прочее, прочее, прочее

А результат то один. И вы спросите какой?

«Андрей Алексеевич, здравствуйте Спасибо за интерес к вакансии! К сожалению, сейчас мы не готовы пригласить вас на следующий этап. Ценим ваше внимание и будем рады получать ваши отклики на другие позиции.»

Нет, ну хоть бы текст делали разный для приличия.

К слову, до сих пор не понимаю критерий отбора, читаю вакансию: навыки подходят, сопроводительное пишу для каждого отлика разное. Но все равно до прочтения резюме доходят единицы. По моим подсчетам, у меня примерно такие цифры: - 1/10 - реально смотрит резюме (без инста отказа после открытия) - 1/5 из тех, кто посмотрел резюме - смотрит портфолио (то есть это уже 1/50) - 1/5 из тех, кто открыл портфолио - открывает хотя бы одну мою работу

ИТОГО: Чтобы меня оценили как СПЕЦИАЛИСТА, мне должен прокнуть шанс 1/250 = 0.4%

И как быть то вообще. Я уже что только не перепробовал — результат один. Может, проблема в том, что у меня не профильное оброзование?