Дмитрий Шеманов пишет:

Оверкволифайд с синдромом самозванца

Недавно на одном собеседовании был целый консилиум: генеральный, зам, директор по маркетингу и еще пара человек непонятной должности. Чувствовал себя как на экзамене перед комиссией. Последний раз такое со мной было, когда в институте защищал диплом. На все вопросы ответил и, судя по лицам, мои ответы комиссию устроили.

Однако, потом мне пришел отказ. Когда я начал уточнять причину, мне ответили: «Вы слишком много знаете». Тут я выпал. В смысле? Я оверкволифайд? Во-первых, это хоть и приятно, но я всегда гнался за знаниями, как кот за убегающей веревочкой. Я постоянно ловил себя на том, что чего-то не знаю, а должен: про тренды, про стратегию, про аналитику, про изучение клиентов, про инструменты и прочее. Список я себе нарисовал длинный, а потому всегда боялся быть пойманным на этом незнании. Во-вторых, меня очень удивило, что это может быть причиной отказа. Как-то странно, что твой сотрудник знает много и это плохо. Кому и почему от этого должно быть плохо, я не понял. Чувствую себя как тот кот, который веревочку всё-таки поймал, а не должен - хозяйка не довольна.

Поиск продолжается…