Послесловие

На просторах запрещённограма HRы оправдываются, что отсутствие вилки зарплат, размытый функционал должности, несколько тестовых заданий, 13 этапов интервью - это не их прихоть, а требования заказчика (нанимающего менеджера). И вот в этих жёстких рамках им приходится существовать.

И с одной стороны, их безусловно можно понять. Это маленькие винтики огромной системы, исполнители процедур и регламентов. Но…

Но, товарищи эйчары, вы же понимаете, что ваше молчаливое согласие на всё - в принципе обесценило профессию рекрутера? Глупые нелогичные регламенты может прекрасно исполнять ИИ (что, собственно, он и делает).

Think about it