Сейчас открыт к предложениям Коротко обо мне. Выстраивал процессы с нуля и доводил их до стабильного результата. Умею работать с цифрами и принимать решения на основе аналитики, а не ощущений. Снижали текучесть, усиливали подбор, оптимизировали расходы и наводили порядок в процессах. Беру ответственность и не бросаю задачи на полпути. Интересны позиции с реальной зоной влияния: управление персоналом, развитие HR-процессов, аналитика, эффективность. Хочется работать там, где ценят инициативу и системный подход. Буду благодарен за рекомендации и репосты.