Неплохо сломал заголовком четвертую стену, да? Так и зацепил дочитать пост

В общем, серия бесплатных аудитов резюме завершена.

15 человек теперь знают, где слабые места в их резюме, а я понял вот что:

1. Вы слишком скромничаете

Для сверхрезультатов нужна сверхуверенность 🏆🏆

Очень часто в резюме идет перечисление фактов и событий. Такие резюме ощущаются серо и невзрачно.

Если вы не крикнете, что где-то что-то затащили, то вы ничего не затащили.

Это работает даже в случае, если на вашей прошлой или текущей работе не было прорывных и значимых результатов.

Описывайте свои заслуги и опыт ярче, не стесняясь — и в тексте, и в общении.

За самоуверенность спроса нет, а впечатление у собеседника останется.

2. Игнорируете базу

Да, нигде не написано (кроме моего гайда по hh в телеграме), каким именно должно быть резюме, чтобы его не скипали фильтры и эйчары.

Но по крупицам это знание можно собрать.

Ключевики, STAR, профилактика аккаунта — это не какие-то экстра-техники, это просто минимальная база.

А дальше уже идут экзотические техники — кому что нужно.

Раньше можно было найти работу, тупо описав в пяти строчках свои обязанности и добавив, что ты коммуникабельный

Сейчас другой формат — нужно собрать больше номинальных флажков🚩🚩, чтобы тебя вообще увидели.

upd: Это касается и постов в соцсетях. Если ты будешь писать сплошным текстом, когда все остальные расставляют акценты, абзацы, смайлики🙌😎 и цитаты (!!!!), то ты визуально будешь отставать

3. Бесплатная услуга, не являющаяся крючком к последующей покупке, вызывает лояльность и доверие

За 15 бесплатных аудитов я получил донатами сумму, сравнимую с той, что получил за три последних консультации.🎁🎁

Персональный подход и безвозмездная помощь конвертируются в приятную благодарность, часто материальную.

Люди чувствуют, когда им продают, даже если это супернативка.

Я как-то тоже заказал себе бесплатный аудит резюме у карьерной конторы (нашел в Сетке).

В итоге мне дали базовые советы из пункта 2 в виде голосового сообщения в WhatsApp.

К сожалению, женщина не потрудилась даже узнать, что за сфера и что означают различные профессиональные термины, а просто обезличенно зачитала текст с экрана, не понимая специфики резюме.

4. Принцип социального подтверждения — один из ключевых при построении личного бренда

Люди чаще реагируют на то, что уже одобрено другими.

Желание поставить реакцию👍👍 на этот пост возрастает, если реакция уже стоит до вас и вам не нужно быть первым, кто принимает решение.

Социальное доказательство снижает внутреннее сопротивление.

И это работает не только с постами, но и с резюме, портфолио и позиционированием в целом.

Поставить лайк самому себе — сильнейшее гендзюцу 💖