Изучала сегодня отчет Kept про вклад бизнеса в национальные цели развития.

65% крупных компаний по итогам 2024/2025 получили статус Партнер национальных проектов🤔

Для кандидатов это может быть один из маркеров надежности работодателя.

Что дает компании этот статус?

✏️Компания работает в прозрачном поле, проходит проверки и не прячет доходы. Значит, и зарплату вам будут платить белую, и соцпакет будет официальным. ✏️Партнеры чаще получают господдержку, субсидии, льготные кредиты. У такой компании больше финансовая подушка. ✏️Чтобы получить статус, нужно не один раз провести активность, а выстроить системную работу — например, по экологии, городской среде или образованию. А системность в одном = системность в бизнес-процессах.

Лайфхак для того, чтобы запомниться на собеседовании😎:

Когда вас спросят Что вы знаете о нашей компании❓, можно сказать:

"Знаю, что вы участвуете в национальных проектах (например, в сфере экологии или образования). Для меня это знак, что компания работает на долгую перспективу и социально ответственна. Мне это откликается."

Знали про такой статус у компаний? На сколько он повышает ваше доверие к компании?

Бесплатный аудит резюме в комментариях 👇🏻