Если вы пришли на работу в нетрезвом виде — это серьёзное нарушение. Работодатель вправе уволить вас по закону. Для увольнения достаточно самого факта появления на рабочем месте пьяным.

В статье разобрали:

— Какие работники обязаны проходить медосмотр перед сменой и что будет при выявлении опьянения — Какие последствия ждут за распитие алкоголя на рабочем месте — Можно ли сохранить работу после выявления опьянения

Подробнее -> https://gderabota.ru/статьи/что-делать-если-вас-поймали-пьяным-на-работе

#работа #GdeRabota #статья Изображение создано ИИ