Да) А идеальный вариант еще и культуру компании и в команде понять

Нет. Вдруг после этого страшно станет на работу идти? 🤭

Да

Нравится создавать свою, а не лепить остатки чужой, уж простите :)

Хотелось бы вообще работу найти) а так конечно было бы неплохо понимать с кем будешь плечом к плечу)

Тк это база, нет?

Все равно

Кстати, если хорошая система онбординга - вас познакомят с командой! Хотите вы этого или нет:) Кристина, с праздником!

Вроде бы, логично ответить да, но есть в этом какой-то подвох…

Конечно!

Я так и делаю

Нет. А как? Непонятно, как это выглядеть будет? Ты неделю с ними поработаешь, заодно посмотришь на них. Тут вопрос, насколько они будут мешать /помогать в работе, а это только в деле и узнается.

Я прихожу работать в коллектив, а не коллективничать на рабочем месте. Если сотрудник так цепляется за ламповый коллектив, он точно хочет именно работать? Ему точно ламповый коллектив нужен приятным бонусом, а не самоцелью внутренней? Идеально фантазировать может каждый 2ой про идеальный коллектив.

Конечно. В идеале - очно.

Сто процентов!

В цифровую баньку сходим NFT веничками попаримся По 0101110 грамм дадим Пикселями закусим 😁

Делаем?

Однозначно! Коллектив одна из самых важных частей работы.

Лучше знакомиться прежде чем согласился на оффер, уволился с одной работы и устроился на другую))). А так какая разница)). Выйдешь и узнаешь)

Да, полезно познакомиться с коллегами и атмосферой в коллективе до вступления в должность.

Нет. Рано расстраиваться не хочу

Конечно. Надо же знать, насколько это адекватный коллектив. И не окажусь ли я в "дружной семье" нелюбимым приёмным ребёнком.

да