У hh.ru в открытом доступе есть статистика по рынку труда. Я отфильтровала данные по Москве и профобласти «Информационные технологии». Вот текущий срез по метрикам (период: январь–февраль 2026, динамика YoY)

- Ожидаемый уровень дохода в 1.5 раза выше предлагаемого. - Уровень конкуренции попадает в градацию «крайне высокий», показатель YoY вырос почти в 2 раза. - Количество резюме выросло на +28% YoY. - Спрос: ИТ по-прежнему входит в ТОП-10 профобластей с самым высоким спросом на специалистов.

Что, на мой взгляд, повлияло на метрики:

1️⃣ Инерция прошлого: Многие продолжают ориентироваться на агрессивный рост зарплат 2021–2023 гг., когда офферы могли удваиваться каждые полгода. Массово такой картины на рынке больше нет. 2️⃣ Стоимость жизни: Инфляция и рост цен на жилье в Москве вынуждают специалистов закладывать «буст» в зарплатные ожидания. 3️⃣ Новые кадры: На рынок выходит всё больше специалистов, сменивших профессию через онлайн-обучение. 4️⃣ Ротация: Часть специалистов постепенно возвращается из-за рубежа. 5️⃣ Оптимизация: Ряд крупных бигтех-компаний сократили сотрудников, закрыв неприбыльные направления или команды.

Рынок перестал быть «рынком соискателя» в привычном понимании, превратившись в рынок жесткого отбора «перформеров».

А вы чувствуете это напряжение на рынке? С какой стороны баррикад сейчас находитесь?