Проблема не в зуммерах, проблема в бумерах
Сегодня стало мейнстримом ругать новое поколение. Придумали даже ярлык — «зумеры» — и сделали его нарицательным. Ленивые, нелояльные, не хотят работать. Знакомо?
Но вот в чем дело: все исследования последних лет говорят о прямо противоположном.
Нелояльные зумеры и злые бумеры
Согласно опросу Русской Школы Управления, только 2% работодателей считают зумеров удобными сотрудниками . При этом 41% компаний признают, что сложнее всего им управлять именно с поколением Z . Но давайте разберемся, кто кому на самом деле создает сложности. Исследования показывают, что зумеры работают не меньше, а зачастую и больше предыдущих поколений. Просто они работают иначе. Они столкнулись с суровой реальностью: стоимость жизни в России с 2019 года выросла в 2–2,5 раза, а зарплаты? Даже по оптимистичным данным Росстата, средняя зарплата выросла с 48 тысяч до 84 тысяч рублей — примерно на 75% . Рост вроде бы есть, но отставание от роста цен очевидно.
Возьмем самое наглядное — жилье. По расчетам аналитиков, среднестатистическая однушка в России на первичном рынке сегодня стоит около 7,67 млн рублей . При медианной зарплате в 66 тысяч рублей типичный россиянин будет копить на такую квартиру 12 лет и 8 месяцев, откладывая абсолютно всё . А ежемесячный платеж по ипотеке в 2026 году составляет в среднем 74 тысячи рублей . Это больше, чем медианная зарплата. Простая математика: чтобы платить ипотеку, нужно либо вообще не есть, либо иметь доход значительно выше среднего.
Долгое время ситуация медленно, но верно деградировала, и зумеры терпели. Однако переломный момент наступил в 2021 году после пандемии. Когда работодатели захотели вернуть всех с удаленки в офисы, зумеры взбунтовались. Начались массовые увольнения. В США это явление даже окрестили «великой самоволкой» (The Great Resignation) — в августе 2021 года 4,3 млн человек сами ушли с работы . Движение захватило целые страны.
И тут же появились злые работодатели, которые не захотели адаптироваться к новым условиям. Они не поняли главного: рынок изменился, и прежним он уже не будет. Уровень их злости, выплескиваемой в сети, был тем выше, чем хуже чувствовал себя их бизнес. Но признать это означало бы признать собственную неконкурентоспособность. Гораздо проще объяснить всё тем, что виноваты зумеры. Виноваты в том, что больше не хотят работать за копейки.
А ведь новому поколению как никому другому нужно заводить семьи, рожать детей, приобретать жилье. Ипотека, один лишь платеж по которой превышает 50–70 тысяч рублей, оказалась неподъемной. И виноваты зумеры лишь в одном: они ищут работу, которая позволит им хоть как-то существовать в этом обезумевшем мире цен.
Проблема не в поколении. Проблема в системе, которая сломалась. И в тех, кто эту систему создавал и поддерживал.
А меж тем решил запилить в Сетке канал: https://set.ki/channel/nbGScxg — время от времени буду делиться интересными мыслями. Там уже вышел первый пост на весьма пикантную тему.
#зумеры #бумеры #поколения #рыноктруда #ипотека #экономика #карьера