😎 Рынок меняется, а вместе с ним меняется и модель лидерства

Сегодня все больше руководящих позиций в креативной индустрии занимают женщины. И это не вопрос повестки: подход, основанный на эмпатии, гибкости, стратегическом мышлении и умении соединять разное, показывает стабильные результаты в управлении проектами и командами.

С 12 по 16 марта мы запускаем спринт «Женская модель лидерства: авторская система Насти Авантины для креативных проектов».

Совместно с основательницей и креативным директором агентства Avantiina, которая работает с такими клиентами, как Lamoda, Л’Этуаль, Флаувау, D’alba, Эконика, Togas, IRNBY и другими, разберем эту модель как практический инструмент создания креативных проектов — пройдем четкий путь от идеи до выстроенной команды и результата.

Отдельно разберем три инструмента, которые усиливают командную работу:типологии (MBTI), которые помогут осознанно выбирать партнеров, распределять роли и снижать конфликты; ✨ сторителлинг (навык повествования), который станет инструментом объединения – через него формируется мир проекта, в который включается и команда, и аудитория; ✨ мультипотенциальность – разберем как стратегию соединения разных ролей и навыков в единую систему, чтобы многозадачность перестала быть распылением и стала преимуществом.

❗️На каждом занятии вы сможете задать свои вопросы Насте и получить индивидуальную обратную связь по домашним заданиям.

😎Даты: 12–16 марта 😎Формат: онлайн-лекция + воркшоп

😎 АКЦИЯ 8 МАРТА

Всем креативщицам, купившим этот или любой другой спринт ПИКЧИ до 31.03, месяц доступа в закрытый чат профессионалов из креативных индустрий в подарок.

Подробнее об авторе и программе по ссылке!

😎 Рынок меняется, а вместе с ним меняется и модель лидерства
Сегодня все больше руководящих позиций в креативной индустрии занимают женщины | Сетка — социальная сеть от hh.ru 😎 Рынок меняется, а вместе с ним меняется и модель лидерства
Сегодня все больше руководящих позиций в креативной индустрии занимают женщины | Сетка — социальная сеть от hh.ru