Перестаньте делать бесполезные вещи
Звучит странно, но иногда лучше ничего не делать, чем делать что попало.
В медицине есть принцип «не навреди»: если не знаешь, поможет ли укол, — не ставь. В жизни так же.
Есть старая мудрость: «Работает — не трогай». И наоборот: если цель не достигается, возможно, вы не мало делаете, а делаете слишком много лишнего.
Почему мы буксуем?
Потому что путаем активность с результатом.
Отправляем 50 откликов в день, активно дискутируем на тему несправедливости рекрутеров, изучаем «10 способов пройти интервью».
Это создаёт иллюзию занятости, но не приближает к офферу.
Главный секрет достижения целей — отказаться от действий, которые к ним не ведут.
Это не про лень. Это про фокус.
80% результата дают всего 20% усилий.
Остальные 80% времени мы тратим на суету, которая только выматывает.
Психологи называют это «законом обратного усилия»: чем сильнее вы гребёте против течения, тем быстрей устанете.
Как это выглядит в поиске работы.
Не нужно рассылать резюме пачками.
Нужно понять, куда вы действительно хотите попасть, и бить точечно.
Лучше потратить день на корректировку своего резюме под одну крутую вакансию, чем откликнуться на сто. Даже на те, куда точно не лежит душа.
Ваша задача сейчас — составить не список дел, а список того, что вы перестанете делать.
Перестаньте откликаться «на всё подряд». Перестаньте клонировать свои резюме. Перестаньте тратить время на компании, в которых не хотите работать.
Оставьте только то, что реально работает. Вы удивитесь, как быстро найдётся работа, если перестать размениваться.
Это не значит лечь на диван и ждать. Это значит действовать осознанно. Одно точное движение бьёт сильнее, чем сто хаотичных.
Прямо сейчас откройте свой список дел и вычеркните три пункта, которые отнимают время, но не ведут к цели.
Посидите 10 минут в тишине и подумайте: куда на самом деле стоит направить энергию?
Часто ответ приходит именно в моменте «ничегонеделания».
Подпишитесь, чтобы не пропустить новые посты.
Лайк и репост — лучшая благодарность!
· 11.03
Потратьте 20 минут и хорошо, глубоко изучите сайт компании, куда планируете отправить свое резюме. Полистайте их вакансии, ознакомьтесь с историей компании, ее руководством, корпоративными ценностями. Подсветите в своем резюме качества, которые ценятся в компании. Если дело дойдет до собеседования, эта информация вам может пригодиться.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён