arrow

назад

ask

Вопрос

Есть ли польза от экстремального демпинга зарплаты в резюме при поиске работы? Например, указать половину от средней рыночной? Видел резюме senior разработчика с ожиданием 70к руб. Подумал, что ошибка

repost

675

input message

напишите коммент


7 комментов

Не думаю что это правильно, если вы укажите 70к но вас устроят на работу и вы будете требовать больше потому что вы сеньёр это покажется работодателям жулничеством, есть другие параметры изменяя которые можно повысить свой шанс на получения работы

0

ответить

Смотря какая у вас конечная цель. Найти работу очень быстро, закрывая глаза на мнржество нюансов, тогда демпингуйте. Если хотите найти адекватного работодателя, то лучше так не делать. Экстремально низкие зп ожидания в сочетании с весомым опытом наталкивают на множество вопросов и не только у меня (я эйчар), но и у руководителя, как правило

0

ответить

Если анализировать зарплатные предложения на hh, то среднерыночная 50000.

0

ответить

Да, согласен, везде 50 - 60. От 70 и выше это уже управленцы или узкие специалисты. Такая статистика у нас на НН по Ростову НД и ростовской области.

0

ответить

Ничоси! У нас на металургическом комбинате в Магнитогорске Челябинской области, простым электромонтерам (по сути электрикам) сразу предлагают от 80. В моей айтишной фирме, где зарплаты не очень, стажёрам сразу дают 40, при устройстве в штат 60 и каждый год поднимают в среднем на 15 тысяч.

0

ответить

На севере всегда ЗП были выше чем на юге, во многих сферах.

0

ответить

Эээ... На каком севере?

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится