Синдром FOMO у компаний — взгляд бизнес-психолога
Недавно ходила на конференцию от Высшей Школы Бизнеса НИУ ВШЭ на встречу с Романом Тышковски Меня очень зацепила мысль про синдром FOMO (страх упустить что-то важное) , который оказывается бывает не только лично у человека, но и в компаниях И если FOMO внутри нашей жизни, заставляет нас переживать об упущенной возможности, работать на износ, стараться получить все и сразу, то FOMO внутри компаний позволяет продвинуться по карьере или занять лидирующую позицию. Когда компания боится что-то упустить, она готова платить огромные деньги, чтобы стать лидером на рынке: Компания Meta (признана экстремистской организацией, и её деятельность запрещена на территории РФ) переманивает к себе айтишников из Open AI с выплатой в 100 млн $ 🍋 Получается один и тот же синдром, может или заставлять нас жить в постоянной гонке, или позволит продвигаться по карьере с колоссальным успехом… -А как предугадать в какой сфере в следующий раз компании будут готовы так много платить? -А это никак не угадать, много читать, изучать и становиться экспертом в конкретной сфере