Как CEO принимает решения: Upside, Downside, Controlability
В какой-то момент начинаешь замечать, что в бизнесе почти нет «правильных» решений. Есть решения, у которых есть цена, риск и управляемость. И именно через это приходится на них смотреть
Я для себя давно использую простую рамку — Upside, Downside и Controlability. Она помогает быстро убрать лишние эмоции и увидеть суть.
Upside — это не просто «сколько заработаем». Это реальный потенциал изменения бизнеса. Насколько это решение может сдвинуть выручку, прибыль или саму модель.
Downside — это не просто риск. Это цена ошибки. Что произойдет, если решение не сработает. Сколько это будет стоить — в деньгах, во времени, в команде.
И, наверное, самое важное — Controlability. Насколько мы вообще управляем этим решением. Можем ли мы влиять на результат или мы просто делаем ставку и надеемся.
Помню один кейс. Собственник хотел заходить в новое направление. Upside выглядел очень привлекательно, цифры «на бумаге» сходились. Команда, наоборот, упиралась — слишком рискованно.
Когда начинаешь раскладывать через эту рамку, картина становится проще. Upside есть, но он растянут по времени. Downside довольно ощутимый, потому что требует инвестиций и отвлечения ресурсов. А вот с Controlability проблема — слишком много факторов вне нашего контроля: рынок, партнеры, сроки.
В итоге решение было не «идем или не идем». Мы зашли, но через управляемую конструкцию: ограничили инвестиции, разбили гипотезу на этапы и оставили возможность выйти без критических потерь.
И это, наверное, главный вывод. CEO не ищет идеальное решение. CEO ищет баланс между потенциалом, риском и управляемостью. Потому что бизнес — это не про отсутствие риска. Это про способность этим риском управлять.
· вчера
Хороший пост и информативный. Англицизмы меня немного раздражают, но сама суть точная и к ней нет вопросов
ответить
коммент удалён