Менеджер по работе с корпоративными социальными сетями Sokolov Москва Гибрид

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Управлять контент-планом: собирать темы, предлагать рубрики, держать регулярность и качество; Писать тексты и делать рерайты для корпоративных каналов: портал Битрикс, Telegram, VK, Instagram, МАХ, HR Box — с понятной логикой и живым голосом; Запускать и координировать продакшн рилсов: идея → сценарий → съёмка → монтаж → публикация (и чтобы всё выглядело «как надо»); Следить за отзывами на отзовиках: отвечать вовремя, корректно и тепло, подсвечивать сильные стороны, помогать разбирать точки роста; Вести контент на hh.ru и job.sokolov.ru: улучшать подачу, обновлять тексты, следить за актуальностью; Интервьюировать коллег из разных направлений: розница, производство, офис — находить «тот самый» материал для историй; Проводить опросы/мини-исследования и упаковывать результаты в понятные выводы для внутренних заказчиков; Работать с подрядчиками и командами внутри: договариваться о сроках, формате, ожиданиях и доводить задачи до публикации. НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ: У тебя грамотная устная и письменная речь, ты чувствуешь интонацию и умеешь писать «по-человечески»; Ты ориентируешься в инструментах для коротких видео и базовой генерации/создания контента (тексты, визуалы); Ты легко находишь общий язык с разными людьми и умеешь бережно «доставать» смыслы из экспертов; Ты внимателен(на) к деталям и умеешь аккуратно работать с документами и правками. Ты уверенно работаешь в Word, Excel, PowerPoint, 1С (как минимум на уровне пользователя); Ты умеешь вести деловую переписку, но без сухости и лишней «канцелярщины»; Ты спокойно переключаешься между задачами и держишь качество, даже когда темп высокий. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: График 5/2 с 9:00 до 18:00 (гибридный формат работы); Официальное оформление с первого дня работы и официальную заработную плату; Наставник на старте: с понятными ориентирами и поддержкой в период адаптации; Открытую корпоративную культуру и команду единомышленников, вместе с которой постоянно развиваешься. МЫ ОБЕСПЕЧИМ ВСЕ НЕОБХОДИМЫЕ УСЛОВИЯ ДЛЯ РАБОТЫ: Предоставляем всю необходимую технику для работы; Помощь в организации командировок и сопровождение; Корпоративные скидки на продукцию компании; Скидки от партнеров (более 6000 компаний участвуют в программе лояльности для наших сотрудников – фитнес центры, интернет-магазины, салоны красоты, топовые отели мира и многое другое). Откликнуться