Кто приходит к нам на обучение и зачем?
Немного статистики из анкеты о наших студентах👇🏻 ▫️ 44% имеют команду в подчинении (нанимают, увольняют, следят за мотивацией) ▫️ 38% имеют сотрудников в непрямом подчинении (ставят задачи и контролируют) ▫️ 40% продакты/проджекты ▫️ 27% разработчики ▫️ 18% топ-менеджеры ▫️ 5% hr ▫️ 2% основатели компаний Около 50% учеников идут на курс без конкретного триггера и видимых проблем в коммуникации. А какие у них причины, узнаете из мини-подкаста Саши Клименко, создательницы методологии и программы обучения. Она поделилась, зачем у нас учатся люди с высокими навыками коммуникации 🎧