Лаборатории 2.0: на стыке автоматизации и методик, проверенн

Автоматизация испытательных лабораторий — одно из требований времени. Одновременно с этим многие испытания требуют ручного труда. О том, как совместить современные технологии с проверенными методиками, о процессе аккредитации лабораторий и о будущем отрасли мы поговорили с Константином Китаевым, техническим экспертом Росаккредитации в области микробиологических и молекулярно-генетических исследований и автором канала «ЛИМС и Аккредитация лабораторий Константин, почему Вы решили сфокусироваться на внедрении информационных систем в лабораториях? Этот путь начался в то время, когда я сам руководил лабораторией. А можно сказать, что и раньше: ещё до того, как я стал руководителем, я уже интересовался этой темой и в своей лаборатории делал небольшие шаги к автоматизации, мелкие. Начал с преобразования отдельно взятых процессов, я называю это «ползучей автоматизацией». Позже я почувствовал, что в рамках одной лаборатории стало тесновато и перешёл в компанию, которая разрабатывает и внедряет в разные лаборатории ЛИМС. Примерно тогда же я запустил свой канал «ЛИМС и Аккредитация лабораторий» и стал уделять больше внимания разным тонкостям не только автоматизации лабораторий, но и связанным с внедрением информационных систем, с бизнес-анализом, анализом процессов, к процессному подходу в целом. Накапливаю опыт в разных отраслях и пытаюсь его систематизировать и передать людям. А ещё просто общаемся. С какими сложностями чаще всего сталкиваются лаборатории при автоматизации? Внедрение ЛИМС — это вообще крайне сложный процесс. Из всех информационных систем, которые я уже внедрял, именно ЛИМС — это наиболее сложный случай, потому что приходится учитывать очень много нюансов. Очень много связанных процессов может нарушаться, надо их методично выстраивать. Пользователей при этом довольно мало. Чем больше пользователей информационной системы, тем больше в дальнейшем выгоды будет для организации, которая её внедряет. Одно дело какую-то систему внедрять на 10 000 пользователей, другое дело на 10 человек, это абсолютно несопоставимые вещи в плане экономической эффективности. Сотрудников в лаборатории обычно мало, а разнообразие задач при этом у каждого сотрудника широкое, возникает необходимость индивидуальной настройки под каждого пользователя. Плюс очень сложно убедить людей, что действительно надо в этой программе работать. Читать дальше 👇 https://sm24.online/articles/keysy/laboratorii-2-0-na-styke-avtomatizatsii-i-metodik-proverennykh-desyatiletiyami-/