Эксперт или самозванец?
Честно скажу: меня эта тема замучила.
Только недавно обсуждали её с коллегами и клиентами — и у всех одно и то же: опыта дохрена, могут даже «с сатаной договориться, если надо». Но как только речь заходит о том, чтобы этот опыт продать (будь то собеседование или услуги), — никто ничего не умеет.
Начинаются отмазки: «я не достаточно опытен в этом», «я не стою таких денег», «вот тут надо ещё изучить», «такое нельзя продавать, надо доработать». И дорабатывают годами до какой-то субъективной идеальности. Вместо того чтобы выйти на рынок с минимально жизнеспособным продуктом, получить обратную связь и дорабатывать пробелы в процессе.
Страх быть отвергнутым — очень мощная сила. Лично меня он блокировал долгие годы, пока ко мне не пришло понимание: каждый опыт уникален. Для одного твой опыт недостаточен, для другого — манна небесная, он всю жизнь тебя искал, чтобы ты поделился с ним этой штукой. Просто нужно попасть в свою аудиторию, а не стараться угодить всем. Другими словами, тебя должны услышать именно те, кому ты полезен здесь и сейчас.
Отсюда и страхи проходить собеседования, занижение своих достижений в резюме, отказ от ведения своего экспертного блога и страх онлайн (и боже упаси, офлайн) презентации клиентам. Считаем себя недостойными высказать мнение, поделиться опытом, с установкой: «А вдруг это ошибочно и меня сейчас завалят сложными вопросами или вообще затравят?» Но давайте на секундочку вспомним, что даже эксперты советуются с экспертами. Кто вообще сказал, что если ты эксперт, то тебе запрещено чего-то не знать и в чём-то не разбираться? Это уже какой-то сюр.
За последние лет 7 я только от одной личности услышала фразу: «Да будь я в твоей сфере, я бы уже миллионы зарабатывал своим мозгом». Сказал это человек, который так и не реализовался нигде и перебивается подработками то тут, то там. И никогда я не слышала этого от человека, за плечами которого такое дерьмо, что даже непонятно, как он выжил. Такие всегда почему-то скромничают и принижают свои достоинства.
Для меня эта тема тоже личная. Хотя я уже давно «переросла» неприятие и хейт, но до сих пор ведение блога и продажа опыта (услуг) идёт будто из-под палки. Я всегда настолько усердно готовлюсь к созвону, довожу до какой-то, только мне понятной, идеальности посты, что всё это воспринимается моим мозгом как что-то настолько сложное, что лучше не иметь с этим дела. И тут заступает на дежурство старое доброе откладывание задачи, или мазохистский перфекционизм. И если блог можно просто не вести, то с клиентами такой фокус уже не пройдёт.
Давайте вместе поразмышляем на эту тему. Поделитесь своими страхами и способами борьбы с ними 🙏
P.S. Картинку слямзила у кого-то здесь в посте. Не обессудьте, уж больно понравилась мне :)
· 01.04
Добрый день!
Очень откликается! Помимо того, о чём Вы пишите, есть ещё такой момент: С какого то порога 👉опыта становится много. Например я, с конца: оргконсультант, психолог, тимлид в IT - разработки и смешанных комант, etl разработчик, bi-разработчик. А я и не весь этот опыт готов предъявлять и не всем пользоваться хочу. Например, мне не очень охота сейчас bi- разработчиком работать. 👉опыт - старый. И от этого - не опорный "в глубину". Чем больше времени проходит, тем больше охота шарить его в виде общения, воспоминаний. Но тем страшнее опираться на него кск на глубокую экспертизу - т.к. она объективно утеряна. При этом, я точно понимаю, что " пыль сдуть" можно за пару месяцев, но требования то к себе как к актуальному эксперту! 🥶
Это и рождает ту неуверенность при самопредъявлении. И тот лаг, про который Вы пишите - когда по верхам - этого страха нет ☺
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 02.04
Очень вас понимаю) Я тут записалась на свежий курс по карьере, чтобы понимать, что у нас сейчас на рынке труда происходит, ну и заодно получить свежие рекомендации от коллег из HR. И столкнулась с тем, что мой прошлый опыт собственника, руководителя своего же бизнеса с командой из 25 чел уже неактуален. Хотя прошло всего-то от силы 4 года, как я завершила деятельность и ушла обратно на фриланс. Ну то есть база и опыт есть и много шишек набила и много успехов было - а все. Рынок круто поменялся и сейчас эта экспертиза никому не нужна. То есть конечно круто, что у меня он есть и я понимаю бизнес-процессы, но упаковать это во что-то отдельное уже не получится) Я уже не говорю про опыт 10 лет назад))
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 02.04
Простите, но если Вы подобное на этом курсе уловили, то лучше бы… Ладно, скажу как думаю: ведущего ссаными тряпками гнать 😉
Сами прикиньте: у Вас есть опыт руководителя и собственника. Ок, рынок поменялся. Дальше? Поколение сменилось? Культура? Экономический базис? 🧐
Или это типичный подход: “Всё, что Вы знали до нас - фигня, ща мы расскажем, как правильно…” ? А Вы, так уж получилось, его проглотили? Может, быть к себе добрее и не обесценивать так опыт? Всё же, руководство толпой из 25 человек и полная ответственность за организацию, в которой они работают - это не в углу написано? 🤗
Что, если отделить “трудно опереться” от “опыт - фигня и ничего не стоит”? А то читаю - и обидно как то за Вас стало 🤗
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 03.04
Владимир, спасибо большое за ваши слова! Прям замотивировали и по голове погладили) Знаете, порой, вот именно этого и не хватает. Чтобы кто-то со стороны сказал: «Да очнись уже, ты молодец, все у тебя хорошо!» К себе надо нежно 😊
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён