Чтобы не перегружать резюме, в разделе о себе создай в конце блок: теги. Туда пиши всё что нужно скормить ИИшке.

Я как человек выросший вместе с интернетом и компьютером скажу - это база. Hr пробежится по блоку посмотреть именно смежные навыки, а бот воспримет это как "он всё умеет, берём"

Благодарю! Под ИИ я правда не оптимизировал..

Посмотрел одно резюме, у зидьки претендующего на позиции директора. Резюме ему составил ментор hr. Утверждает что собесы есть.

Что я увидел: текст очень перегружен, воспринять его возможно только раза с пятого. Тегов нет. Есть цифры, но не понятно как он их получил. Текст теряется за обилием огромного числа англицизмов и иностранных аббревиатур.

Вывод: судя по тому что он всё ещё в поисках работы, его приглашали прогнав текст через ИИ. И на собесах очевидно он так же не смог объяснить откуда цифры.

Что этого избежать: -)Пиши ёмко. В конце пару цифр. -)Англицизмы и прочее оставь на презентации, где нужно запудрить мозги. Хочешь честный коллектив пиши честно, и чтобы первокласник понял суть.

Это база. Если начать разбирать всё, месяца не хватит. Честно, не понимаю на что надеятся кандидаты, когда им подобные менторы обещают результат за несколько недель.

Единственное чего реально можно достичь, получить отметку в трудовой. Но это абсолютно не гарантирует что должность не сожгет человека за пол года. А это абсолютно реальные перспективы, если работать там, где ты не подходишь.

Не благодари. Устроишься, скинь часть зп на карту😁😇 Ну и лайк, подписка, рекомендации 😁

Наверно это работало до того, как резюме стали просматривать боты. Либо придется откровенно врать.

Вы понимаете меня как никто другой.

Спасибо! Ценный совет..

Толку то? Если бот сравнивает искомые должности с образованием и стажем.

Вот это отличный вариант! Можно написать первым слова, кторые есть в справочнике, а вторым уточнить область.