Руководитель HR отдела в Северо-Западный Центр Повышения Квалификации
· 27.03Вопрос
Коллеги, добрый день. Ищу HR-эксперта с практическим опытом аудита HR-отдела и построения HR-системы в растущей компании (40+ сотрудников, план роста x2). Нужен взгляд со стороны на действующие процес
9 комментов
· 02.04
Ну раз пошла такая пьянка тоже поучаствовую))
0
ответить
коммент удалён
· 02.04
Ксения, привет) именно так начинался мой путь на последнем месте работы) сейчас сделано х3)
Буду рада сотрудничеству)
0
ответить
коммент удалён
· 31.03
Имею практический опыт по расширению штата в компаниях с разными сферами деятельности (от 40-50 чел до 80-100 чел), а также теоретический и практический навыки проведения аудита и построения с нуля работу HR отдела.
0
ответить
коммент удалён
· 29.03
Буду рада помочь 😉
0
ответить
коммент удалён
· 28.03
После аудита HR выяснится, что HR неквалифицированные, но именно они отбирают достойных. Так и живём.
0
ответить
коммент удалён
· 28.03
Ксения, добрый день! Могу предложить помощь и провести экспресс-аудит Денег за него не возьму ) А там уже поймете - нужен ли вам более серьёзный
0
ответить
коммент удалён
· 27.03
Решала такие задачи, есть реклмендации. Давайте пообщаемся
0
ответить
коммент удалён
· 27.03
Могу помочь
0
ответить
коммент удалён
· 08.04
Доброго времени суток! Практика маштабирования, плавных изменений без ломки. Анализ, стратегия, системность и требовательность - это я. Готова обсудить и договориться.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён