Стоимость управленческого слоя: где компания теряет деньги, не замечая этого После метрик: выручка на сотрудника маржинальность роли следующий уровень, который почти никто не считает — это: стоимость управленческого слоя. И именно здесь в компаниях скрыт один из самых дорогих видов потерь.

В чём суть проблемы По мере роста бизнеса структура усложняется: появляются руководители появляются руководители руководителей добавляются уровни согласований И постепенно формируется управленческий слой, который: не создаёт прямой результат но потребляет значительную часть ФОТ

Что такое управленческий слой Это все роли, которые: управляют координируют контролируют принимают решения К ним относятся: руководители подразделений руководители направлений директора часть административных функций

Почему это критично Потому что управленческий слой: 1️⃣ увеличивает ФОТ 2️⃣ удлиняет процессы 3️⃣ снижает скорость принятия решений 4️⃣ создаёт дополнительные потоки задач И самое важное — он редко пересматривается системно.

Практический инструмент HR Расчёт стоимости управленческого слоя тут 👉 https://t.me/HRUsachevaPT/1121