✏️ Иногда в работе наступает момент, когда вы вроде бы все умеете Но внутри появляется вопрос: «А что дальше?»
Иногда он возникает просто потому, что вы уже выросли и вам хочется другого масштаба, другого контекста или вообще другого направления. В Т мы нормально относимся к таким поворотам. Рост не всегда линейный. Часто он выглядит как шаг в другую сторону: сменить команду, продукт, роль, попробовать себя в новой области.
Чтобы такие переходы не превращались в хаос и тревогу, у нас есть отделы ротации и менторинга, которые помогают разобраться: что вам на самом деле интересно, куда вы хотите прийти и как сделать переход комфортным. А если вы смотрите в сторону другой профессии, тут как раз можно подключить менторов — тех, кто поможет не потеряться в новом деле.
Ася из команды ротации собрала для вас небольшой чек-лист вопросов, который поможет проверить себя и понять, нужно ли вам сейчас думать о ротации.
👉 Жмите на карточки, отвечайте на вопросы и делитесь своими инсайтами в комментариях
