Вчера записывали эфир про то, что общего в управлении командами в спорте и в ИТ — и зацепились за один момент

В спорте есть целый жанр историй, когда игроки открыто выходят на конфликт с тренером. Не руководство, не владелец клуба — а сами игроки. Публичная критика, закрытые совещания, раскол раздевалки

Выбрала три кейса, которые мне помогла найти нейронки, проверяя друг друга😂: ⚽️ Джон Терри против Капелло, ЧМ-2010 Прямо на пресс-конференции в разгар турнира Терри публично поставил под сомнение методы тренера, потребовал разрешить игрокам пиво и предложил свой вариант состава. Пресса назвала это "попыткой переворота". Большинство игроков его не поддержали, но атмосфера в команде была описана как "страх вместо доверия". Итог: вылет в 1/8 и один из самых провальных ЧМ в истории сборной Англии

⚽️ Шоттенхаймер и ветераны Вашингтон Редскинз, 2001 Тренер хотел отчислить Даррелла Грина — легенду клуба с 18-летним стажем — за нежелание менять тренировочные привычки. Конфликт с Грином и Брюсом Смитом расколол раздевалку. Сезон Шоттенхаймер закончил с результатом 8 побед из 11 последних матчей — и всё равно был уволен. История показательная, хотя у увольнения были и другие причины

⚽️ Харбо и Балтимор Рэйвенс, 2012 Эд Рид и несколько игроков устроили открытое собрание с претензиями к тренеру. Харбо не стал давить авторитетом — он открыл дверь, включил "открытый микрофон" и выслушал всю критику без наказаний. Конфликт разрядился. Через несколько месяцев Балтимор выиграл Супербоул. Это уже история не про бунт, а про то, как правильная реакция на бунт меняет всё

А вот кейс из совсем другого мира — но логика та же: 🎶 Рикардо Мути и Ла Скала, 2005 Один из самых известных дирижёров мира, 19 лет в театре. В марте 2005 года более 700 из 800 сотрудников Ла Скала — музыканты, технический персонал — провели голосование и практически единогласно потребовали его отставки. Обвинение: управляет театром "как своей личной вотчиной". Пригрозили забастовкой на каждой премьере. Мути подал в отставку. Гений, легенда, 19 лет работы — и всё равно ушёл, когда команда объединилась

В ИТ такое бывает? Думаю, что точно есть кейсы, когда команда голосует ногами и сама уходит Больше интересует, когда команда выживает руководителя

Вдруг, вы такое видели или даже участвовали, напишите в комментариях 👇