Привет 🫂

Давно хотела пройти этот тренинг по Менеджменту 3.0, и вот на прошлой неделе свершилось 🙃

О чем это и зачем? Первый мой пост в канале был о книге. Написал её тот же человек, который является и основателем unFix, и ярым пропагандистом нового подхода к управлению, гибкому, адаптивному, сфокусированному не только на людях, но на системе (организации) в целом.

На тренинге дают не только общее понимание, которое, к слову, есть в этой книге, но и некоторые инструменты для работы с людьми в части мотивации, с группой в части зрелости (по Ленсиони) и делегирования ответственности. Еженедельные опросы в канале как раз навеяны этим инструментом. Так же есть блок о работе с изменениями и инструмент, с которым я ранее не сталкивалась, но который мне понравился.

Сквозь весь тренинг красной нитью проходит утверждение, что менять надо не только “на местах”, но, что более важно, подходить к изменениям и решению проблем системно, на уровне оргструктуры и ментальных моделей в первую очередь топов.

P.S. unFix и management 3.0 не так давно объединились. И, на мой взгляд, это логично, так как философия management 3.0 очень хорошо совмещается с подходом к определению оргструктуры, предлагаемому unFix. 😊

18.03.2025