Привет. Ищу позицию менеджера по подбору персонала. Полный цикл подбора: sourcing (включая холодный поиск), скрининг, организация и проведение собеседований, согласование встреч с заказчиком, сбор обратной связи, ведение кандидата до выхода на работу и сопровождение в онбординге. Уверенно работаю с различными CRM/ATS и воронками найма, умею анализировать метрики (time‑to‑fill, конверсии, source‑of‑hire). Запускаю и оптимизирую рекламные кампании в Яндекс.Директе и ВКонтакте для привлечения кандидатов. Коммуникабельна, организована, ориентирована на результат и на повышение качества найма. Рассматриваю удалёный формат работы.