🤖 AI меняет рынок: не паника, а пересборка
Мы с командой посмотрели видео Киры Кузьменко про AI / https://youtu.be/kwzi0GOgMwA?is=EiDwXlunzSlkjMb6 Делаем короткий конспект — для себя и для всех, кто хочет понимать, что происходит прямо сейчас. 💡 Ключевое AI уже меняет рынок, но не так, как многие думают. 🔍 Что происходит на самом деле AI забирает рутину. Человеку остаётся экспертиза, контроль, коммуникация и нестандартные решения. Работодатели ищут не «опыт 5 лет», а «специалиста, который умеет работать с AI». Это стало обязательным требованием, а не «плюсом в резюме». На собеседованиях проверяют не только hard skills, но и то, как кандидат использует AI в работе. Вопросы в духе: «Какой AI-инструмент ты используешь чаще всего? Приведи пример, как он ускорил твою работу». 🧠 Вывод Если ты не используешь AI в своей работе — ты уже отстаёшь. И это не про технические профессии. Это про всех: маркетологов, рекрутеров, дизайнеров, менеджеров. AI становится базовым инструментом, как когда‑то Excel или почта. 🎯 Что делать? 1. Начать использовать AI в ежедневных задачах (хотя бы ChatGPT, Midjourney, Copilot). 2. Добавить AI в навыки и показать в портфолио, как ты его применяешь. 3. На собеседованиях рассказывать не «что я умею», а «как я ускоряю/улучшаю результат с помощью AI». Спасибо Кире за чёткий и без паники взгляд 🔥 Чтобы быть в контексте: https://lnkd.in/eKgznb9a https://lnkd.in/ekVtVzzR Что советуете посмотреть и почитать на эту тему? Делитесь, пожалуйста, в комментариях 👇🤓
· 19.04
в питон-бэкенде уже ощущается. ai берёт рутину, компании ищут тех кто понимает архитектуру и может контролировать что генерит модель. для поиска работы это значит — надо чётче демонстрировать экспертизу на созвоне. готовлюсь через jobpath.world, там прогоняю именно сложные системные вопросы
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён