#наблюдения_hr о наболевшем…
“Ох, уж эти зумеры, с молодыми нереально работать!”
Слишком часто стала слышать такие высказывания, когда HR/руководители оправдывают негативное поведение кандидатов или сотрудников, вместо того, чтобы углубляться в такие ситуации🤦♂
А кто-нибудь вообще помнит, что зумерам сейчас на самом деле от 14 до 29 лет? Далеко не всем по 20…
Давайте вместе учиться использовать понятия грамотно, задумайтесь, а знаете ли вы, что такое теория поколений? Как на самом деле она работает?
На сколько вообще теория поколений актуальна в 2026 году?
А нам важно это понимать. Именно от HR всех должен знать, какие теории/стереотипы/шаблоны есть у руководителей, которые могут повлиять на формирование эффективной команды😌
