Менеджерская фишка, которая упростит работу всей команды💯
Есть одна вещь, которая экономит часы работы. Но ее почти никто не делает:
👉 нужно проговаривать что считается готовым
Проблема в том, что у всех “готово” разное:
Для одного готово = я сделаль и отдал на ревью 😋
Для другого готово = протестировано, согласовано и уже в проде 🧐
Решается это обычно, если вовремя задать вопрос:
👉 А что для нас будет считаться сделанным, как мы это поймем? И что нам понадобится, чтобы достичь этого статуса?
Тогда будет: меньше переделок меньше конфликтов меньше “я думал, что…”
Кажется мелочью, но на практике это минус 30% лишней работы
Держите 💜, оставьте его у поста если было интересно! Если хотите получать больше пользы (особенно лидеры и управленцы) - жду у себя в блоге)