Снова приняла участие в интервью Газета.ру. На этот раз оно было посвящено прохождению собеседований. Я с коллегами по цеху разобрали сложные моменты и частые случаи на собеседованиях, чтобы вы могли лучше к ним подготовиться 🤓
Полностью статья доступна по ссылке: https://gazeta.ru/twz/samorazvitie-kariera/voprosy-i-otvety-na-sobesedovanii.htm
Какой самый каверзный вопрос вам задавали на интервью, но при этом он был глубоким и полезным для вас?
напишите коммент
21 коммент
· 9 ч
"и даже возвращают финальные встречи в офлайн, чтобы убедиться, что перед ними живой человек, а не ИИ-агент." - Что нужно курить, чтобы не отличить? 😂😂😂 Сюр какой-то! А вообще есть примеры агентов, которые кроме текста и картинок, что-то могут стабильно сделать?
ответить
коммент удалён
· 9 ч
ИИ-агент не в буквальном же смысле. Ничего такого я не курила 😆 Имеется в виду, что работодателям (даже техническим специалистам) все сложнее понимать, кандидат сам допёр головой до ответа или ИИ ему сгенерил. Поэтому вызывают в офис, чтобы у кандидатов не было возможности использовать ИИ.
На счет примеров агентов не подскажу, не углубляюсь в это.
ответить
ответ удалён
· 8 ч
А как же тренд на использование ИИ в работе, неужели не учитывается?
ответить
ответ удалён
· 8 ч
Не, балл за смекалку дать можно. Но все-таки ИИ должен быть инструментом, а не единственным средством общения и решения всех задач. ИИ как консультант - ок, в этом я вижу пользу и для сотрудников, и для компаний.
ответить
ответ удалён
· 4 ч
Не, ну при таком хайпе, я себе уже прямо нарисовал картинку, как ИИ-рекрутер, со беседует ИИ-соискателя. 😂😂😂 А после того как они между собой договорились, к процессу найма уже подключаются реальные люди. Чего нет то? 😀 Да, и кстати если технарь не смог отличить кто сделал тестовое ИИ или человек, то и в процессе работы, просто пиши задания чату GPT, и он за тебя все сделает. Только жаль, что так нифига не работает. 😂 И если чел прошёл тестовое, используя ИИ, при этом никто ничего не заподозрил, значит он реально крут, такого точно надо брать! А если он дерево, ему не поможет никакой ИИ.
ответить
ответ удалён
· 4 ч
Хм… Кто-то из писателей второй половины прошлого века это описывал как вероятное будущее… Мы живём в будущем 🙄
ответить
ответ удалён
· 9 ч
Was ist “soft skills”? Нихт ферштейн. Это типа нравится/не нравится?
Юная студентка после ВУЗа обладает лучшими мягкими навыками, чем я. Два сверху и два снизу. Сразу столько талантов!
Я не могу с ней конкурировать. И не хочу, простите ☺
ответить
коммент удалён
ответ удалён
ответ удалён
ответ удалён
· 9 ч
Нет, нравится / не нравится - к софт скиллам не относится. Не каждая юная студентка после вуза обладает лучшими мягкими навыками.
Что касается конкретно вас, вы уже относитесь к классу Executive-кандидатов. А там оценка всех скилов совершенно иная) вы не из этой лиги, Максим. Перестаньте примерять на себя костюм маленького размера 😁
ответить
ответ удалён
ответ удалён
ответ удалён
ответ удалён
ответ удалён
коммент удалён
· 9 ч
Чем этот вопрос был для вас полезен? Вы поняли, что раз спрашивают такую ерунду, то вам туда не надо? 😁
ответить
ответ удалён
ответ удалён
· 8 ч
Когда в последний раз я отвечал на такой вопрос я ответил "вы правы не зачем." Я не потратил лучше года своей жизни на ту странную контору 😂
ответить
ответ удалён
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
ссылка скопирована
· 8 ч
Почему-то кажется что ИИ сломал не найм, а шаблон адептам плоской Земли. А они уже доломали процесс… Есть такой образ мышления “кабы чего не вышло” и это ужасно 🫣 И, нет, это не в сторону конкретно hr-компонента, это повсеместно встречается..
ответить
коммент удалён
· 8 ч
Абсолютно согласна. Я тоже считаю, что ИИ не мог убить то, что уже давно мертво 😁 просто ИИ это очень ярко подсветил, и его делают виновником всего происходящего. Но дело, увы, не в нем.
ответить
ответ удалён