Вообще-то у меня бизнес, а консультирую для души

Если честно, занимаюсь консалтингом плотно я уже лет 5, но всегда воспринимала это как хобби. Внутренней перестройки не случилось даже после ухода из найма. Хотя я регулярно вожусь с документами и недавно уже второй раз сводила свое ИП в налоговую. Знаю, что это неправильно, но хочется сохранить ощущение, что я не колготки продаю, и должен быть эмоциональный отклик / мэтч между мной и клиентом. Тогда все получается.

Примерно пару раз в неделю мне пишут что-то типа "понимаю, что мне к тебе надо, осталось понять, зачем?" (и это нормально, не обязательно приходить сразу с готовой формулировкой, мне нравится распутывать ваши мысли), а сейчас расскажу про самые частые запросы и форматы работы.

Карьерный консалтинг

Каких тут только запросов не было, от поиска работы (база) до разруливания странных ситуаций, подготовки к переговорам и даже выбивания отдельной роли под свой интерес. В разовом формате, когда нужно найти и решить конкретную проблему или собрать карьерную стратегию. Или формат сопровождения (мой любимый), если это поиск работы. За годы практики могу сказать, что, казалось бы, простой запрос "хочу сменить работу" может развернуться по-разному, и я всегда копну, куда нужно, но только в ваших интересах. Говорят, что я лучше GPT.

Из интересного, с февраля веду клиентку, с которой мы создаем портфельную карьеру, т.е думаем и упаковываем опыт не чтобы сменить работу, а чтобы сначала совмещать, а потом полностью перейти в своё. Такой микс консалтинга, коучинга и трекинга получается.

Карьерный коучинг

Обычно ко мне приходят по рекомендациям или после консультаций. И если меня спрашивают, когда нужно идти в коучинг, отвечаю: когда вы можете себе позволить время на "подумать о себе" и находитесь хотя бы в нейтральном состоянии. Потому что если нужно срочно искать работу и закрывать базовые потребности, пока не до хорошего. Но это всегда классное вложение в долгосрочную перспективу, даже когда уже подгорает, но еще есть силы на действия.

Ключевые хештеги, которые проходят через работу в коучинге *** развитие * устойчивость * ассертивность* перепридумывание * поиск смыслов * изменение паттернов * рефлексия и знание себя * теневые стороны * эмоциональная зрелость * кризисы *** Для компаний

Однажды ко мне пришел лид (которому когда-то помогала с поиском работы) и попросил серию консультаций, чтобы подружить несколько команд между собой, после объединения проектов. Потом мы решили, что за это должна платить компания, и так я стала чуть-чуть командным консультантом. Вообще считаю, что нормальная работа с людьми "в полях" дает сильно больше, чем бесконечные обучения в стиле "как правильно какать".

Недавно обнаружила, что могу собрать тренинг на коленке за пару дней, на который, в идеале, надо было месяц потратить (но повторять не хочу, слишком экстремально было). А еще делаю глубокий образовательный контект, когда нужно не просто лекцию прочитать, а чтобы люди задумались и начали делать. Да и все мысли, которые сюда приношу, берутся из практики. В общем, чего я только не делаю, но вам по секрету рассказала, обычно я представляюсь как разнорабочий.

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки