Как отличить настоящую команду от случайного сборища людей?

Настоящая группа всегда имеет три ключевых компонента:

1. Постановщик целей — тот, кто задает вектор: «Мы идем туда!»;

2. Управление — те, кто планирует действия и координирует использование ресурсов;

3. Участники — те, кто понимает и принимает цели и умело выполняет работу на своих постах.

Если выпадает хотя бы одно звено, группа слабеет. Без управления участники будут тянуть в разные стороны, как в басне про лебедя, рака и щуку.

В настоящей группе есть слаженность и взаимопомощь. Это не просто «движение», это скоординированный марш к победе.

Все ли три элемента четко выражены в вашем отделе / окружении? Где вы видите пробел?

Нравятся Вам ответы на эти простейшие вопросы? 😉