А потом меня сами нашли. Через HH. По резюме.

К концу марта я уже задолбалась искать проекты. Начинаешь день с отбора вакансий на HH и в Телеграм, готовишь персональные сопроводительные, а в ответ…

Либо гробовая тишина, либо отказ, либо «сделайте вот это тестовое на 15 минут».

Открываешь тестовое — а там от 4 до 7 задач, на которые уйдет минимум 2–3 часа 🤯

Тестовые делала, ждала обратную связь, параллельно продолжала поиски.

Только в марте я бесплатно отдала таким продуманским компаниям 5 (!!!) тестовых, которые можно было спокойно реализовать в проекте, как одну из идей для теста гипотез.

А потом…

Мне внезапно звонят (после 18:30), спрашивают про резюме, начинают рассказывать о проекте. Я даже не сразу сообразила, что это собственник компании, который набирает команду 🤔 _

После созвона по телефону договорились созвониться с видео.

Перед созвоном я, как обычно, тщательно подготовилась: – собрала инфу о компании – посмотрела сайт и другие каналы – изучила задачи в описании вакансии – подготовила список вопросов.

На первом видеосозвоне обсудили задачи и цели проекта. Общались около часа.

Далее — опросник (собственник хотел лучше узнать о моих компетенциях и задачах, которые смогу закрыть).

После опросника — еще один созвон, где уже решили, что нужно начинать.

Затем была подготовка и согласование договора, определение плана задач на первый месяц.

**Договор подписали лично в офисе 3.04.2026.**

С коллегами уже познакомилась, нефиговую часть задач на первой неделе сделала (я не знаю людей, которые могут работать в таком же хорошем темпе).

По факту сейчас совмещаю 3 роли: 👉 проджект-менеджер 👉 маркетолог 👉 контент-стратег

Сейчас допиливаю стратегию, собираю команду, разрабатываю визуальную концепцию/структуру/макеты страниц сайта.

Все задачи даются легко, потому что уже много раз это делала — в своих и клиентских проектах._

Теперь, спустя неделю в новой роли и должности, понимаю, почему получала отказы на позиции «копирайтера» и «редактора» — очевидно же, что это ОВЕРКВАЛИФАЙД по всем пунктам 🤦‍♀️

Ни один копирайтер не сможет разработать контент-стратегию, а по поводу управления проектом (ресурсы, команда, сроки, качество) — я вообще молчу. _ Многие до сих пор не научились банально соблюдать дедлайны 🤷‍♀️_

В следующих постах буду рассказывать и о новых задачах, и о поисках работы.

Поделюсь лайфхаками, что сработало, а что нет, где теряла время + на какие ред флаги нужно ОБЯЗАТЕЛЬНО обращать внимание.

Подписывайтесь, будет интересно и полезно 👍

А как у вас с поисками работы?

#поискработы #развитиекарьеры