У меня с характерным лязгом падает забрало, когда все вокруг вдруг говорят: «Новые технологии повысят производительность труда!»   За красивым термином «рост производительности» — сплошной белый шум, который маскирует отсутствие мыслей или желаний реально что-то менять.   Давайте «на пальцах»: Суть производительности труда — это эффективность использования человека.   Формула проста: Объем оплаченной продукции / Фонд оплаты труда (ФОТ).   Разумеется, существуют и другие методики расчета производительности, а также способы накачать результат за счет, например, инфляционных факторов. Но в данном случае я хочу остановиться именно на сути, не уходя в методологический диспут.   Теперь смотрите, в чем подвох.   Шаг первый. Смотрим в знаменатель (ФОТ). Его десятилетиями минимизировали, выжимали, оптимизировали и высушили. ФОТ, конечно, номинально растёт, например, за счёт повышения МРОТ. Но реально, с поправкой на инфляцию и нагрузку на бизнес, он давно стал жесткой конструкцией, которую почти невозможно нарастить без внешнего притока денег.   Шаг второй. Упираемся в числитель. Чтобы производительность выросла, кто-то должен заплатить компании (или человеку) больше денег, чем вчера. Причем не «столько же как вчера», а «как вчера + X денег».

Эти «дополнительные деньги» не берутся из воздуха. Кто их заплатит? И откуда возьмет эти «дополнительные деньги». Кратный рост оборачиваемости, значительное снижение цен, заметный ростэкспорта – это факторы роста числителя. Эти факторы сейчас реальны?   Заказчик, который раньше брал 1 ролик, а теперь, благодаря ИИ, вы сделали 2? Нет. Он получил тот же результат за те же деньги, но быстрее. Вы просто стали больше загруженным (да-да, Harvard Business Review это подтверждает: эффективность ≠ счастье и рост доходов). Если вам повезло и у вас появился еще заказчик — да, вы выиграли. Но это рост рынка!   Рынок, который вдруг решил купить 2 станка вместо 1? В условиях, когда вложения в основные фонды у нас десятилетиями отсутствуют, расширения производства нет. Мы производим 2 станка — получаем рост дебиторки и незавершенки. Продать второй некому (хотите подискутировать над ростом цикла продаж?).   Итог по уровням:   Личная эффективность: сделал два ролика вместо одного. Миллионы просмотров, а заказов столько же. Выиграл? Нет, просто ускорил свой выгорание.   Предприятие: роботизировали цех. Но российский рынок два станка не переварит. Привет, складские запасы.   Государство: если числитель не растет массово, а знаменатель не меняется, то никакой «производительности» нет. Можно сколько угодно пересматривать методику или сравнивать себя с условной Норвегией — суть не изменится.   Поэтому мое личное убеждение: давайте перестанем гипнотизировать термин «производительность труда». Это не про технологии. Это про деньги в контуре. Это про реальные деньги в реальном бизнесе. И это, кстати, про значительное увеличение зарплат, обгоняющее выпуск продукции.   Технологии ускоряют, но не создают спрос. Сначала деньги — потом технологии.