arrow

назад

ask

Вопрос

У вас появилось ощущение, что на рынке труда люди не нужны?

repost

199

input message

напишите коммент


57 комментов

Очень на это похоже...

0

ответить

Появилось, и по ощущениям дальше будет только хуже

0

ответить

Смотря какие люди. Точнее смотря какой професии. Мои знакомые с тех специальностями жалуются что работы навалом, загружены по самые помидоры. А всякие манагеры, дезигнеры, коучи, бизнес-тренеры, руководители жалуются что работы нет, в стране жопа 😁

0

ответить

Я начинаю думать не пойти ли в сантехники...

0

ответить

Там требуется грубая сила. А вот сварку можно освоить. Сейчас и сварочные лёгкие)

0

ответить

Про грубую силу я поняла, отдирая старый герметик и кладя новый. Раны на пальцах до сих пор не зажили😢

0

ответить

Это ерунда. Вот третьим номерлм открутить закисшую муфту на 32 и более - вот где нужна силища.

0

ответить

🙈😿

0

ответить

И это будет правильное решение, по крайней мере у себя дома все сделаете

0

ответить

Да инструмент еще нужен, не каждую поломку так просто с имеющимся иструментом исправить. Лучше по бартеру попросить кого то. Прочистить сифоны, поменять буксы самой можно. Но и то чтоб найти конкретные буксы пришлось просить знакомого, чтоб штанг циркулем замерил все размеры, чтоб точно такую же найти. А поменять уже несложно было самой. Можно в домовом чате, например, попросить инструмент, заодно и познакомиться.

0

ответить

Мой опыт с домовым чатом плох. Зато 4 тысячи прочтений статьи о моих соседях.

0

ответить

люди не нужны многим, им нужны сотрудники(

0

ответить

трудники

0

ответить

РАБотники

0

ответить

Ага...😭

0

ответить

В некоторой степени да, в некоторой нет. Рынок труда развивается по своим законам, и сейчас можно увидеть такие вакансии, что от них становится не по себе.

0

ответить

Зачем люди? Ведь есть ИИ - великий и ужасный 👹

0

ответить

ИИ подумает, ИИ сделает

0

ответить

Зачем тогда люди? Действительно

0

ответить

Нужны. Только не понятно, кто именно. Иногда так завуалируют название должности, что блевать хочется от обязанностей, которые, как правило, не относятся к вакансии.

0

ответить

PR, которые SMM

0

ответить

Ощущения такого нет, но впечатление, что нанимающие и соискатели живут в параллельных плоскостях, ходят по кругу, встретиться не могут🤔

0

ответить

В вакансиях пишут одно, по факту другое

0

ответить

Мы же хотим универсалов

comment image

0

ответить

Если бы только это.

Просто пишут "гибкий график (договоримся)", потом оказывается на определенные дни хотят. Почему сразу об этом не написать?

0

ответить

Можно же договориться, я думаю это не самое страшное, обычно в такой ситуации, просят в начале недели сообщить в какой день на homework

0

ответить

Нельзя договориться с теми, кто говорит «нам на эти дни и всё»

0

ответить

Отсутствие гибкости это very bad, редко с таким встречаюсь

0

ответить

Отсутствие логики крах. Сразу бы написали конкретные дни, а не про гибкий график и договориться

0

ответить

Интрига должна присутствовать, а как же... 😁

0

ответить

Они должны осознать, что ищут не свою ЦА, тратят и своё, и чужое время.

0

ответить

У них по этому поводу совсем другая позиция, мы “расходный материал”, ну и отношение соответствующее

0

ответить

Human Resources

0

ответить

Ничего, для них приготовлены котлы

0

ответить

Если бы) к ресурсам, более уважительное отношение, а тут...), расходник

0

ответить

Ресурсы это уже про HR-бренд, а HR-брендов в России не существует.

0

ответить

Не исключено, возомнить себя БОГАМИ, со стороны это именно так...

0

ответить

Они ошибаются. Боги в нашей стране – ЖКХ

0

ответить

Ну что это нет, стремление его создать, уже считай есть) Знаю лично BP, которая работает активно над его созданием, но PR постоянно мешает), интересно наблюдать и участвовать в этом процессе

0

ответить

на PR надо заработать. для всех остальных eсть SMM.

0

ответить

Как же продвигать HR себя через интернет, тут история про продвижение и популярность службы внутри организации, а то во многих компаниях hr = кадровик, люди не понимают разницы, а работягам вообще все это параллельно😂

0

ответить

Все продвинутые HR давно карьерные консультанты

0

ответить

Консультации ведут в рабочее время, параллельно экспериментируя на основном рабочем), уровень продвинутый, или точнее прошаренный )

0

ответить

Хитроопые

0

ответить

Пример параллельных плоскостей

comment image

0

ответить

Хочешь жить, умей вертеться, ну или проявление наглости 😉, такой пример готова взять в арсенал)

0

ответить

Евгения, параллельной кому это и моя Вселенная на hh тоже

0

ответить

Люди неспособны общаться. Даже переписываться им лень.

0

ответить

Эта ситуация, когда у тебя задача отработать 200 откликов) за неделю, при чем это вечер пт), а только руки дошли до этого процесса, а отчитаться необходимо, что просмотрел. Результат, подходящего кандидата не нашлось) Есть 200 и есть результат😂

0

ответить

Потому что полуграмотные пишут. Для верной формулировки, даже казалось бы простой, видимо мозгов не хватает.

0

ответить

Да нет, просто куча троечников.

0

ответить

Какие консультации, боже мой. Неужели кто-то обращается....

0

ответить

А ещё пишут «гибрид», подразумевая под этим обычные 5/2, обожаю! 🙈🤣🤣🤣

0

ответить

· 28.04

Ну, да, гибрид: 5 дней работаешь - 2 отдыхаешь 💅

0

ответить

Появилось..

0

ответить

Из-за отказов или ?

0

ответить

Мало в общем реакций. Однако, есть ощущение просвета.

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится