«Рынок обучения взрослых рухнул на 50%. И это лучшее, что случилось с нашей профессией»

Коллеги, я в этой профессии с 2005-го. За моими плечами - работа с такими компаниями как:  «Росатома», Х5, Ашан, Балчуг, Сбер, ОБИ, ВТБ, РЕСО и еще более 100 компаний и организаций.

Цифры, которые мы видим сейчас:

По данным «Эксперт РА» и внутренней аналитики GetCourse за Q1 2025 – Q1 2026, сегмент B2B-обучения для взрослых просел на 45–55%. Бюджеты на развитие топ-команд и мидл-менеджмента съежились. Корпорации заморозили внешние тренинги. Многие мои коллеги ушли в «режим тишины».

Я как человек, который пережил 2009, 2014 и 2020-й, говорю: это оздоровление. И давно пора.

Почему? Потому что последние три года рынок задыхался от «коучей с 3-недельными сертификатами». Ребята, с курсом «Коуч-интенсив» уйдут из рынка первыми.

Кто остается? Тот, кто реально работает с топами и собственниками. Тот, для кого коучинг - призвание, а не схема заработка. Тот, кто знает, как вести первого лицо через турбулентность, когда каждая ошибка стоит миллионов.

Мои прогнозы:

1. Рынок очистится. Уйдут продавцы «магии» и быстрых сертификатов. 2. Останутся профессионалы с собственным предпринимательским опытом, понятной методологией и способностью работать в жестких реалиях. 3. Качество услуг кратно вырастет. Мы перестанем быть «бонусом для лояльных сотрудников» и снова станем инструментом выживания бизнеса.

Кризис - это возможность пересобраться. Для тех, кто действительно умеет вести первых лиц, - это лучшее время.

👉 Если вы собственник или топ-менеджер и чувствуете, что старые подходы больше не работают - напишите «кризис». Разберем вашу ситуацию без воды и без продаж. Только методология и опыт.

Антон Солопов - психолог для тех, кто хочет по-своему.

«Рынок обучения взрослых рухнул на 50%. И это лучшее, что случилось с нашей профессией»
Коллеги, я в этой профессии с 2005-го | Сетка — социальная сеть от hh.ru