Вроде все слышали высказывание т.Эйнштейна «Бессмысленно продолжать делать то же самое и ждать других результатов», но многие продолжают делать это и в бизнесе и в 👆быту.
Уважаемые соискатели и соискательницы! Не нужно откликаться в одну и ту же компанию на разные вакансии (даже переработавая резюме под конкретну вакансию) с одного телефона и с одним написанием ФИО. Робот в hh объединяет все отклики (однозначно по контактным данным, про ФИО - говорят, что вместе с опытом работы), робот у нанимателя (Applicant Tracking System) такие резюме даже не показывает, а у вас падает самооценка после тучи отказов (или игноров).
Если уж очень хотите попасть в компанию Х - заводите разные телефоны/почты и глубоко меняйте описание своего опыта (из позиции нанимающего менеджера — что ему может должно быть нужно). Тогда есть шанс дойти до живого человека.
(Резюме из принскрина я достал из откликов вручную и кандидат оказался толковым. Но одно из его рабочих мест не устроило СБ).
· 27.04
О как! Теперь мы обязаны и должны закупиться тонной симок, чтобы порадовать собой HR, сб и нанимающих. Или упасть ниц самооценкой. Ребят, берите спецов и ЦЗН. Каких пришлют вам, голодающие наши в дефиците кадров.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён