Ищем своего человека на позицию ведущего специалиста по кадровому делопроизводству. Объём работы небольшой (100 человек), текучесть низкая, интеллигентная среда. Современное молодое руководство. Важны - профессионализм, эмпатия, гибкое бизнес-мышление.