👻 4 привычки, которые вредят вашей карьере

Если вы гордитесь тем, что всё чините, всегда говорите "Да" и решаете проблемы молча - у меня для вас плохие новости. Эти привычки делают вас надёжным сотрудником, но убивают вашу карьеру в компании. Руководитель видит в вас того, кто тушит пожары, поэтому на перспективные проекты вы не попадаете: вас боятся отпускать с текучки.

Ваша работа становится невидимой. Когда вы молча решаете сложную проблему, начальник думает, что "Так и должно быть". У него нет доказательств для вашего повышения, потому что вы не оставили следов. Если вы ещё и слишком удобны в управлении - никогда не спорите и не задаёте неудобных вопросов, руководитель просто перестаёт тратить на вас внимание. А без его внимания роста не будет.

Решение не в том, чтобы перестать помогать. Решение - делать это стратегично. Вместо того чтобы тушить пожар, устраните его причину и возьмите внедрение долгосрочного решения на себя. Вместо вечного "Да" выберите 1-2 задачи, которые реально важны, и имейте смелость отказаться от остального. О каждой сложной проблеме, которую вы решили, коротко сообщайте на one-to-one - парой предложений.

И главное: перестаньте быть слишком удобным. На следующей встрече принесите одну идею, с которой вы не согласны, или одно предложение, которое давно держали в голове. Если руководителю не приходится с вами спорить - он просто о вас меньше думает. А значит, и повышение достанется не вам.

LinkedIn: Steve Huynh, Principal Software Engineer - Amazon

📖 Читать статью (~5 минут)