Когда я в ступоре

Сегодня использовал графологический метод, чтобы проверить себя при отборе кандидата. Результаты поражают.👍 Письменные тесты показали высокую способность кандидата выполнять рутинную работу , глубоко разобраться в ней и как ЭВМ обрабатывать массивы данных, высокую исполнительность. Идеальный кандидат для системного аналитика-зануды 👍 но при личной встрече безинструментальный метод показал кандидата как энергичного, болтливого охотника за кратковременными эмоциями. А это уже не человек-эвм, а двигатель продаж. 🚀 В принципе, где-то и как-то это может совмещаться. 🤔 Но что-то все же меня застопорило и заставило усомниться в своих способностях профилирования. Вышел из кабинета, покурил, попил кофе , посмотрел в окно и понял, почему одно не сходится с другим! 🤣🤣 Социальные психологи называют такую ситуацию нарушением конгруэнтности! Это когда содержание несоответсвует внешнему облику. Вернулся в кабинет и попросил кандидата посмотреть в окно и написать 2-3 предложения о том, что он видит там. ☝️ И вот оно, все сразу встало ➡️ на свои места 🤣 Спасибо Алесковскому Сергею за его труды по графологии и моему преподавателю Елене Родионовой из СПбГУ!!!🙏 У кандидата оказалось пограничное состояние, разбираться в котором положено уже другим специалистам. Еще чуть-чуть и я бы сделал непоправимую ошибку , порекомендовав кандидата на должность… Да к чему я все это?😯 К тому, что нельзя верить ни в первые результаты собеседования, ни во вторые . Необходимо иметь максимум инструментов для проверки своих выводов.

Когда я в ступоре Сегодня использовал графологический метод, чтобы проверить себя при отборе кандидата. Результаты поражают | Сетка — социальная сеть от hh.ru