По данным LinkedIn, 71% специалистов по обучению уже изучают или внедряют ИИ в свою работу. Компании усиливают фокус на развитии навыков и пересматривают подход к обучению — спрос на это растёт.

При этом сами процессы часто не поспевают: онбординг затягивается, знания теряются, команды учатся для галочки. В итоге ИИ подключается к тому, что изначально не до конца собрано.

У HR сейчас понятная задача: ускорять, упрощать и не ломать логику работы команд.

Отсюда вопросы, с которыми сталкиваются почти все:

🟡 как выстроить управление знаниями внутри компании; 🟡 как сделать обучение полезным, а не формальным; 🟡 как упростить адаптацию новых сотрудников; 🟡 где AI реально помогает оптимизировать процессы; 🟡 за счёт чего повышать эффективность команд.

Эти темы разберут на конференции TEAMLY x QSOFT. В программе — доклады экспертов, разбор кейсов и панельная дискуссия.

Среди спикеров — руководители из Яндекса, Северстали, Росатома, Ростелекома, Готэка и других компаний.

Регистрация

〰️〰️〰️〰️〰️〰️

23 апреля, 14:00 Москва