Бизнес-аналитик в GovTech: автоматизация градостроительного комплекса Москвы
Мы — «Цифролаб» — занимаемся не абстрактными стартапами, а реальной цифровой трансформацией градостроительного комплекса Москвы. Это сотни процессов, тысячи пользователей в ОИВ и подведомственных организациях и миллионы внешних клиентов.
Сейчас мы ищем Бизнес-аналитика, который не боится государственной специфики и хочет видеть результат своей работы в масштабе целого мегаполиса.
Что предстоит делать? — Разрабатывать концепции и модернизировать ИС для нужд города (от сбора требований до внедрения). — Проводить аудит и автоматизировать процессы органов власти — моделировать их в BPMN / UML. — Создавать прототипы интерфейсов в Figma и готовить аналитические материалы. — Участвовать в тестировании, приёмке и сопровождении систем. — Работать с нормативной документацией (да, без регламентов в госсекторе никуда).
Что мы ждём от тебя? — Опыт бизнес-аналитиком от 2+ лет (общий стаж в IT-проектах 3–6 лет). — Уверенное знание BPMN и UML. — Опыт прототипирования в Figma (это важно для согласования требований с заказчиком). — Навык подготовки презентаций и аналитических материалов в PowerPoint. — Высшее образование (техническое/ IT). — Будет плюсом: знание SQL, опыт работы с Jira /Confluence, понимание госпроектов.
Что мы предлагаем? — 📍 Официальное трудоустройство, полный соцпакет. — 🕘 График 5/2 с 9:00 до 18:00 (офис — 2 мин от м. Маяковская, Москва). — 💰 Конкурентный доход: оклад + премии после испытательного срока. — 🔧 Реальные задачи, а не поддержку «вечного легаси». — 📄 Испытательный срок — 3 месяца.
Ключевые навыки: Бизнес-анализ, SQL, аналитическое мышление, BPMN, UML, Jira, Confluence, Figma.
Как попасть к нам? Откликайся на HH. В отклике напиши пару слов о своем опыте в моделировании процессов — это будет плюсом.
· 21.04
Возможен ли дистанционный формат?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 22.04
Дмитрий, благодарю за интерес к вакансии. Проясню логику формата работы.
Мы действительно готовы в будущем предоставить удалённый режим почти на 100%. Однако на период испытательного срока (3 месяца) мы просим работать в офисе или по гибридному графику. Это необходимо, чтобы:
· вы могли оперативно получать обратную связь от руководителя на этапе вхождения в должность; · мы могли убедиться, что вы способны самостоятельно планировать свой день и не выпадать из контекста.
После ИС, при наличии доказанной самодисциплины, вы переходите на удалённую работу. Но полностью дистанционного трудового договора мы не предлагаем, потому что периодически возникают очные встречи с руководством и представителями органов власти, которые нельзя перенести в онлайн.
Таким образом, это гибрид с сильным уклоном в удалёнку, но с обязательным присутствием при необходимости.
Как я понимаю, Вы спрашиваете, так как находитесь в Санкт-Петербурге? Некоторые наши сотрудники живут в других городах и периодически приезжают в офис при возникновении такой необходимости, однако на ИС временно переезжают в Москву для погружения в контекст госпроектов и нюансы взаимодействия с органами власти.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 23.04
Благодарю за подробный комментарий, к сожалению, релокацию не рассматриваю
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 23.04
Понимаю. 🤝 И желаю успехов в поисках той самой позиции и команды, где Ваши сильные стороны будут по-настоящему оценены. У Вас впечатляющий опыт. Уверена, что у Вас всё получится!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён