Я сотрудничаю с частной школой «Поколение будущего». Проект долгий и амбициозный - школа растет, появляется старшая ступень и усиливается команда.
Недавно мы открыли 2 ключевые позиции. Обратите внимание - это хороший шанс для тех, кто в образовании, но хочет больше возможностей и развития без смены сферы.
1. Методист / Архитектор образовательных программ Фактически - завуч, но с фокусом на: — разработку и внедрение программ — поиск новых форм обучения — сопровождение преподавателей
Подойдет тем, кто: — имеет преподавательский опыт — устал «вести уроки» и хочет влиять на систему — готов быть идейным драйвером и новатором
В частной школе больше свободы: можно тестировать, внедрять и быстро видеть результат.
2. Ассистент директора средней школы (с ростом в директора) Не секретарь. Правая рука руководителя.
Задачи: — работа с командой — взаимодействие с семьями — участие в управлении школой
Подойдет тем, кто: — из образования или медицины — с высоким уровнем мышления и лидерскими качествами — готов расти до позиции директора
Важно: потенциал и мотивация.
📍 Красноярск
Если вы или ваши знакомые в образовании или хотят зайти в эту сферу и готовы к следующему уровню напишите мне. И перешлите этот пост тем, кому это может быть актуально.
