Пластика как карьерная инвестиция

Новый тренд в корпоративной среде: топ-менеджеры всё активнее обращаются к пластическим хирургам - не ради трансформации, а ради конкурентного преимущества. Об этом пишет Business Insider.

Фейслифты и подтяжки шеи стали самыми популярными процедурами среди руководителей высшего звена, спрос на них за последние пять лет резко вырос, - об этом говорят пластические хирурги в США и Сингапуре.

Запрос формулируется так: сохранить идентичность, вернув более молодую версию себя. Для профессионалов, которые десятилетиями занимали руководящие должности и стали узнаваемыми лицами, важно, чтобы после операции они не стали похожи на кого-то другого.

Три силы, которые это двигают:

🟠Средний возраст CEO и команд топ-менеджмента снижается -  давление «выглядеть на уровне» растёт 🟠 Zoom и публичность сделали внешность постоянно видимым активом 🟠Стигма исчезает: в tech-среде это уже не табу, а гигиена.

В технологичных отраслях, где лидеры в среднем достаточно молодые, растёт давление выглядеть энергично и актуально, но так, чтобы никто не заметил работы хирурга. И речь не только про женщин. Мужчины-руководители тоже часто прибегают к небольшим операциям на лице: верхней и нижней блефаропластике, подтяжке бровей.

Логика та же, что у дорогого костюма или коуча по публичным выступлениям: это не про тщеславие, это про сигнал, который ты посылаешь рынку, совету директоров и команде.

Похоже, что внешность  стала частью нашего профессионального капитала. Что думаете? Поделитесь в комментариях.