В HR я пришла не по классическому сценарию

Я учусь на психолога и изначально смотрела в сторону консультаций Но в процессе попала в агентство и начала работать с подбором

И оказалось, что это тоже про людей — просто с другой стороны

Не только «опыт и резюме», а мышление, мотивация, адекватность, то, как человек будет встраиваться в команду

Психологический бэкграунд здесь сильно помогает — видеть глубже и задавать точные вопросы

Сейчас я развиваюсь в HR и параллельно остаюсь в психологии Для меня это про одно и то же — понимать людей и находить им подходящее место✔️