Вспомнилось об еще одной части офисной жизни, на которую не то, чтобы реагируем. Но в голове держим, потому что работать с последствиями однозначно надо (тем, у кого такой менеджерский «челлендж» нарисовался))) Итаааак.

“Беременный стул”

- Алексей Владимирович, не надо Марию садить на этот участок и тем более, в тот кабинет. - ??? - Там раз в полгода-год каждая новенькая в декрет уходит.

Я наблюдал потом. И правда… Уходит.

Уверен, что у работавших в традиционно женских коллективах сейчас рвануло от флэшбэков))

Обычная история, о которой принято вроде как просто шутить. Но и держать ее в голове, когда какие-то решения принимаешь, НАДО. А как не держать то? Нормальный вопрос временной “текучести” персонала, с которой каждому руководителю приходится сталкиваться, и решать вопрос заполнения “вакансии”.

Пост, скорее о том, что и такое в жизни руководителя тоже есть. А не о том, как с этим быть.

* Если вам показалось про сексизм, то вам показалось.

А какие у вас бывают случаи на грани “мистики”?)) Рассказывайте в комментариях.