Архитектор личного бренда для маркетологов и дизайнеров. Помогаю перейти из исполнителей в эксперты.
· 27.04
Вопрос
Что для тебя важнее при найме маркетолога: портфолио или то, как кандидат проявляет себя в профессиональной среде? ❤️ Портфолио 🍾 Проявление в среде 😡 И то, и то
напишите коммент
4 коммента
· 27.04
со стороны кандидата вопрос другой - как понять что конкретная компания смотрит? у меня разброс был нешуточный: один раз три технических раунда и вообще без разговора про опыт, другой раз полчаса только про прошлые проекты. стал заранее разбирать вакансию через jobpath.world - помогает прикинуть что именно будут смотреть. не всегда угадываешь, но хотя бы готовишься к чему-то конкретному, а не ко всему сразу
0
ответить
коммент удалён
· 27.04
Я лично теперь к каждой вакансии с помощью ИИ готовлюсь. Из предыдущих этапов он уже знает вакансию, какой мэтч, мое сопроводительное, и, по шаблону, неплохо готовит. Первичные, разумеется, проще - отвечаю на вопросы рекрутера.
Но, конечно, сюрпризы тоже бывают. Там уже решаю по ситуации.
0
ответить
ответ удалён
· 03.05
Проявление в проф среде, как принимает решения, на чем они основаны и какой уровень воалеченности у него в проекте.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 04.05
Про "проявление в проф среде" — это и есть то, о чём я пишу. Спасибо.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён