Карьерный митап #3 прошел еще в прошлом году, но я совершенно не умею подводить итоги вовремя. Поэтому пришла сейчас, чтобы:

1️⃣ Показать фотки, на которых видно, как роскошно все было. Что самое приятное: тот тренд, который я нащупала еще начиная со своего первого митапа — что стандартные форматы на конфах умирают, и надо делать более сложные интерактивны для взаимодействия экспертов с людьми, а людей — друг с другом, стал трендом для всех конференций в 2026 году. Формат Карьерного форума с экспертами по разным направлениям очень зашел аудитории

2️⃣Сказать, что до майских или после майских, — рано или поздно вы решитесь искать новую работу. 😳 И, судя по текущему рынку, этот процесс может занять больше 6 месяцев. Особенно если вы менеджер или руководитель.

И предупредить, что в процессе поисков большинство ломаются не от отсутствия вакансий, а от тяжести самого процесса: ❗️как искать работу, если отклики не работают ❗️как выделиться среди кандидатов и повысить конверсию в оффер ❗️как выдержать долгий период неопределенности и не загреметь в дурку ❗️как от отчаяния не соглашаться на то, что явно ниже ваших способностей

Про все это я подробно рассказываю в своем докладе с митапа “Как выжить на рынке труда, который не беспокоит ваше выживание”.

😳 запись тут 😳

Приятного просмотра и удачи в поиске!

Но не прошлым единым: я уже заготовила вам большое интересное чтиво на после майских! Stay tuned.