ЛУЧШЕ СЫН – КРИПТАН, ЧЕМ ДОЧЬ – ЭЙЧАРИХА
Хуй уже с тем, что у аккаунта и деливери примерно столько же общего, что и у физика-ядерщика со спинальным хирургом. И не такое видали. Но ебанарот… не уж то они сами не видят противоречий в той хуйне, что высирают?!
Сначала у них идет пункт о том, что “их новый коллега должен уметь и хотеть строить процессы, бэклоги и вот это вот все”, а в следующем же пункте говорят про “готовность работать в режиме авралов”.
А вам не кажется, что если от “вашего нового коллеги” вы ожидаете работы в режиме авралов, то это автоматически значит, что он ахуенно прососал выстраивание процессов, а?! 🙄😒
Я уже не говорю про то, что в самом наличии пункта о “работе в режиме авралов” больше красных флагов, чем на блядском параде в Пекине! 🇨🇳🇨🇳🇨🇳🇨🇳🇨🇳🇨🇳🇨🇳🇨🇳🇨🇳
· вчера
согласен, такие вакансии сплошной красный флаг. когда требуют строить процессы и при этом работать в авралах, это значит, что там бардак и никто не хочет его разгребать. сам пару раз натыкался на подобное, в итоге уходил через месяц. лучше сразу смотреть на отзывы о компании и задавать вопросы на интервью про реальный рабочий процесс. если ищешь нормальные варианты, попробуй jobpath.world, там ai помогает анализировать вакансии и готовиться к собеседованиям, без лишней воды. в общем, не трать время на такие конторы, ищи где ценят твой вклад без перегрузок.
ответить
коммент удалён