Встреча, про которую хочется написать
На неделе была встреча для уточнения границ проекта и оценки работ с одним из потенциальных клиентов.
Сценарий типовой: если вам нужно понять, сколько будет стоить проект под ключ на Optimacros, самый простой вариант - это подписать NDA, показать модели процессов, реализованные в Excel, ответить на некоторые уточняющие вопросы, и оценка у вас.
Но написать решил про другое: как же здорово и как сразу видно, когда работа для человека не просто обмен времени на деньги.
Встреча с CFO. Смотрим финмодели вместе с аналитиком, а параллельно буквально чувствуем каждый процесс, каждое направление бизнеса - на столько увлеченно и выходя за роль только "главного над цифрой" он описывает модель. Мы охватываем и нюансы работы с контрагентами, и разные типы поставщиков, и прогнозы коммерции, и особенности отчетности для разных интересантов, и везде получаем добавленную информацию, понимая не только "что", но и "зачем".
Пока не знаю наверняка, чем закончится это общение, но обычно именно такие проекты, когда глубокое понимание инструмента и методологии сходится с таким же глубоким пониманием конкретного бизнеса, дают максимальный эффект.
Многие могут сказать, что в этом и есть роль настоящего финансового директора - видеть весь бизнес в комплексе, и в LI это часто декларируется. Но я провел немало подобных встреч, а написать так хотелось далеко не о каждой.
С Optimacros примерно так же: если нужно формально закрыть вопрос, есть коробочные решения; если нужно просто собрать вариант бюджета, хватит Excel. А если есть желание и воля копнуть глубже, сравнить не один-два, а 5 сценариев, поискать неочевидные связи и варианты; если хочется тратить время не на перенос и проверку данных, а на аналитику и поиск оптимума - он поможет.
· 08.05
предпродажные встречи с оценкой работ — это всегда баланс между точностью и скоростью. слишком детальная оценка на старте съедает ресурс, слишком приблизительная — создаёт разрывы ожиданий на финише. у тех, кто делает это хорошо, есть набор типовых вопросов-индикаторов, которые быстро выявляют скрытые риски. кстати, такие встречи — отличный материал для кейсов в резюме: у jobpath.world есть советы про то, как упаковывать сложные переговорные истории
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён